沧源：“四个聚焦”提升老干部工作质效

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今年以来，沧源自治县委组织部以党的政治建设为统领，创新工作理念，健全工作机制，聚焦政治引领、平台建设、活动开展、服务保障，建立各项工作深度融合、一体推进机制，不断汇聚“银发”力量激发党建活力，引导老干部做到离岗不离党、退休不褪色，全面推动老干部工作提质增效。

聚焦政治引领促思想建设。始终把政治引领作为老干部工作的生命线，重视离退休干部的政治生活，采取集体学习、专题辅导、座谈交流、送学上门等“线上+线下”的学习模式，充分利用离退休干部公众号、临沧老干部工作群、“沧源老干部微信群”等信息化平台，不断丰富学习内容，向老干部推送党的最新理论成果，提升时代性、时效性，组织离退休老干部观看收听收看2023年“云岭银潮之声大讲坛”三期，观看《党的二十大精神和省委“3815”战略目标》“中国式现代化”的理论与实践等视频专题辅导。今年以来，共组织老干部学习宣传贯彻党的二十大精神专题培训12场次，参训老干部329人次，组织阅文18场次96人次，阅文114份。

聚焦平台建设促活动开展。把“建、管、用”作为发力点，加强老干部活动中心场所文化墙建设，增添文化氛围，全面激活老干部党校功能，打造精品“老干部之家”，为老干部沟通交流、休闲娱乐提供舒适场所。有序推进老年大学分校、老年大学学习点建校设点工作，上半年已建设完成老年大学分校1所，学习点7所。组织离退休党支部深入勐董河流域党建示范带、乡村振兴、现代化边境幸福村等建设示范点开展参观学习调研2场次24人次。在老年大学学习点开展“赓续薪火守初心，凝心聚力担使命”等主题党日活动和“智慧助老公益”宣传讲堂活动，囊括电子医保的使用、网上购物等内容，激发老干部积极学习上网的同时，共享数字化高质量发展的普惠成果，提高老干部的获得感、幸福感、安全感。

聚焦活动开展促进作用发挥。组织引导离退休干部积极献余热、做贡献，激活银发志愿服务队伍，推进银发人才二次开发，建立“云岭银发沧源智库”，分类建好用好科技、教育、文化、医疗、卫生、农牧、法律、经济和党建等银发人才队伍，深化拓展银发志愿服务，智库储备人才20人。聚焦“3815”发展战略，组织开展“百名银发人才下基层行动”，实施离退休干部“六项助力”经济社会高质量发展行动，组织老年大学艺术团开展慰问演出2场次，受众1200人，参与“博爱云南·醉美临沧”网络筹款活动，共筹集善款1504.9元，开展“话传统、谈复兴、聚力量”专题调研活动，收到老同志建言献策17件，参与“临沧老干部工作四十年”主题征文活动和全省离退休干部第二届展览展示展演活动作品征集工作。

聚焦服务保障促关心关爱。发挥组织部门牵头抓总作用，凝聚起齐抓共管合力，统筹督促各部门结合节日、生病住院等工会慰问活动、协调民政、残联等相关部门给予一定政策帮扶。深化倾情关爱、生活服务、困难帮扶“三张网”建设，主动掌握老干部身体健康、家庭环境、医疗保障等方面的情况，扎实开展“六必访”工作，利用春节、重阳节等重要节日开展集中调研、入户走访、慰问看望，上半年23名县级领导分别对各自联系对象开展春节走访活动，慰问处级以上退休干部57人、离休干部4人、离退休干部遗属30人、老支书10人，看望病故离退休家属4户。

田思 保亮 （ 沧源县委组织部 ）

责任编辑：谭江华

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